مرجع بهترین های اینترنت

دانلود تمامی آنچه نیاز دارید

مرجع بهترین های اینترنت

دانلود تمامی آنچه نیاز دارید

پاورپوینت نایاب ارگونومی یا علم متناسب کردن کار با انسان - 16 اسلاید

پاورپوینت نایاب ارگونومی یا علم متناسب کردن کار با انسان - 16 اسلاید

پاورپوینت نایاب ارگونومی یا علم متناسب کردن کار با انسان - 16 اسلاید

پاورپوینت نایاب ارگونومی یا علم متناسب کردن کار با انسان - 16 اسلاید

پاورپوینت نایاب ارگونومی یا علم متناسب کردن کار با انسان

پاورپوینت نایاب ارگونومی یا علم متناسب کردن کار با انسان

پاورپوینت نایاب ارگونومی یا علم متناسب کردن کار با انسان

پول شما و زندگی شما

http://powerpointbank.sellfile.ir/

در حال حاضر این تکنولوژی دارای 4 جزء مشخص بصورت زیر است:

 پاورپوینت نایاب ارگونومی یا علم متناسب کردن کار با انسان

1- ارگونومی سخت افزار: تکنولوژی سطح مشترک انسان ـ ماشین

پاورپوینت نایاب ارگونومی یا علم متناسب کردن کار با انسان

 

2- ارگونومی محیطی: تکنولوژی سطح مشترک انسان ـ محیط

پاورپوینت نایاب ارگونومی یا علم متناسب کردن کار با انسان

3- ارگونومی شناختی: تکنولوژی سطح مشترک انسان ـ نرم افزار

 

4- ماکروارگونومی: تکنولوژی سطح مشترک انسان - سازمان

lوضعیت هایی هستند که روی همۀ عضلات فعال در طول فعالیت جسمانی تأثیر می گذارند. وضعیت های نامناسب میتوانند شرایط کاری سخت تری را ایجاد کنند، توسط افزایش انرژی لازم از تمام ماهیچه های کوچک و جلوگیری از تمام ماهیچه های بزرگتر و قوی تر در کار با حداکثر کارایی. افزایش تلاش در گروه های ماهیچه کوچک و ضعیف تر می تواند میزان خستگی را افزایش دهد.
 
lوضعیت های نامناسب معمولاً شامل کارهای تکراری یا طولانی، پیچ خوردگی، خمیدگی، کار بالای سر، زانوزدن، چمباتمه زدن، وضعیت های ثابت یا چنگش نیشگونی می باشد. آنها ممکن است تأثیرات متفاوتی در مناطقی از بدن از قبیل دست ها، مچ ها، شانه ها، بازوها، گردن، زانوها و پشت بگذارند.تأثیرات وضعیت های نامناسب بدتراند اگر وظایف کاری همچنین شامل حرکات تکراری یا اعمال نیروی زیاد باشد. وضعیت های نامناسب ممکن است توسط طراحی ضعیف و ایستگاه کاری نامنظم، ابزارآلات وتجهیزات و شیوه های کاری ضعیف ایجاد شود.
l

متن بالا تنها سه اسلاید از پاورپوینت نایاب ارگونومی یا علم متناسب کردن کار با انسان است

برای دانلود کل پاورپوینت نایاب ارگونومی یا علم متناسب کردن کار با انسان از لینک زیر استفاده کنید: